Diversiteit en Inclusie
Als UWV vinden we het belangrijk dat we een afspiegeling zijn van de samenleving in al haar diversiteit. En daarbij hebben we een voorbeeldfunctie: bij ons doet iedereen mee.
Allemaal UWV
Bij UWV werken ruim 23.000 mensen. Mensen met zichtbare en onzichtbare verschillen én overeenkomsten. De verschillende identiteiten, ervaringen en talenten dragen bij aan betere resultaten. We werken aan een open, veilige en inclusieve werkomgeving, waar iedereen zichzelf kan zijn en open staat voor nieuwe perspectieven en ideeën, en zetten in op gelijkheid en gelijkwaardigheid. Want als we elkaars verhalen kennen, weten we beter wat werkt. Dat zorgt voor meer werkplezier én draagt bij aan betere samenwerking en betere dienstverlening.
Waar we allemaal voor staan
Binnen elke organisatie is diversiteit en inclusie iets waar actief aan gewerkt moet worden door iedereen. Diversiteit en inclusie is immers van ons allemaal. Binnen UWV is deze gedeelde verantwoordelijkheid de basis. Om richting te geven aan ons gedrag naar elkaar en naar cliënten werken we vanuit vier kernwaarden: respect, openheid, eigen verantwoordelijkheid en professionaliteit. We vinden het belangrijk dat we hierover steeds het gesprek voeren en onze waarden actief in de praktijk brengen. Zo werken we dagelijks (en systematisch) aan een inclusieve werkomgeving zodat verschillen worden omarmd, gewaardeerd en benut.
