De banen uit de banenafspraak zijn voor mensen die niet zelfstandig het minimumloon per maand kunnen verdienen. Dat komt doordat ze minder snel of minder uren kunnen werken, bijvoorbeeld door hun ziekte of handicap. Maar ze kunnen wel bij een gewone werkgever aan de slag. Soms met extra begeleiding of een aangepaste werkplek.

Wie onder de banenafspraak valt, staat in het doelgroepregister van UWV. Lees hier meer over het doelgroepregister.

Werkgevers met 25 of meer werknemers moeten een afgesproken aantal banen geven aan mensen uit de banenafspraak. Als werkgevers niet zorgen voor genoeg banen, kan de overheid een boete invoeren. Dit heet de quotumheffing. Meer informatie vindt u op quotumregeling.

Het WerkgeversServicepunt helpt werkgevers bij het zoeken naar mensen die onder de banenafspraak vallen. Een belangrijk hulpmiddel daarbij is de kandidatenverkenner banenafspraak. Op werk.nl leest u meer over het WerkgeversServicepunt en hoe de kandidatenverkenner banenafspraak werkt.